Nos encontramos en busca de Asistente Social en Terreno para Entidad Patrocinante de EBCO S.A  en la Región de La Serena. Buscamos que pueda liderar la planificación, gestión y evaluación de la intervención social en proyectos de vivienda de interés social, para asegurar el cumplimiento de objetivos y estándares institucionales, conforme al Plan de Acompañamiento Social (PAS) definido por el MINVU, con el fin de conseguir la participación-acción y adherencia de la comunidad con el proyecto habitacional desde su inicio hasta la post venta.

Funciones:Desarrollar metodológicamente el plan de acompañamiento a las comunidades beneficiarias de los proyectos habitacionales, incorporando la asesoría en las dimensiones técnica, social y jurídica de los proyectos.Generar contención emocional a la comunidad, brindando la orientación social necesaria y oportuna.Visitar en terreno el avance de las obras en conjunto con el equipo de Entidad Patrocinante.Realizar acompañamiento social a los beneficiarios en el proceso de post venta, con el fin de cumplir los lineamientos de MINVU.Desarrollar y enviar reportes de gestión del plan de acompañamiento al ente fiscalizador MINVU o SERVIU según corresponda.Desarrollar e implementar estrategias de intervención social.Asegurar cumplimiento del PAS y lineamientos Serviu.Coordinar acciones con dupla urbana y otros equipos técnicos.Fortalecer redes comunitarias para la sostenibilidad territorial.


Perfil Deseado:Profesional en Trabajo Social, Psicología Comunitaria, Sociología o afines.Experiencia de 2-3 años en trabajo con familias, proyectos sociales, viviendas y/o comunidades vulnerables (visitas domiciliarias, hospitalarias, acompañamiento etc.).Experiencia trabajando en Terreno.Conocimiento de Microsoft Office (Nivel intermedio- avanzado).Conocimiento en Resolución exenta 1875 y decretos relacionados a DS19 DS49 DS10 DS270 de vivienda y habitabilidad.Residencia en La Serena.


En EBCO valoramos la diversidad nuestras personas y equipos de trabajo. Resguardamos la información de nuestros postulantes y nos enfocamos en un proceso de selección objetivo y transparente, basado en el respeto, trato justo y seleccionando a las personas por sus competencias y capacidades.

Esta es una oferta laboral inclusiva que no discrimina a las personas por motivo de nacionalidad, color, género, estado civil, religión, preferencia social, ideología política o cualquier condición física.