OBJETIVO DEL CARGO
Elaborar un Plan de trabajo para gestionar en terreno el contacto con empresas, instituciones y diversos organismos que permitan en conjunto con la Oficina de Empleo de Santiago, trabajar una alianza estratégica a fin de proveer vacantes a esta Oficina, para derivar a las personas en búsqueda de empleo. Reportar a estas empresas información asociada a incentivos por franquicia tributaria, Oferta programática de Sence en relación a Programas de inserción laboral.

FUNCIONES PRINCIPALES
1. Elaborar un Plan de Trabajo con Empresas principalmente de Santiago.
2. Generar y mantener vínculos con empresas, con la finalidad de conseguir ofertas de empleo, para disponer de vacantes laborales a los /as usuarios de la Omil.
3. Crear estrategias de fidelización con las empresas, por medio de la participación en Ferias Laborales en distintos formatos, como también reclutamientos de personal
4. Ampliar la cobertura de cartera de empresas en el territorio.
5. Levantar información de los sectores productivos predominantes y sus desafíos en materia de contratación.
6. Buscar aumentar las vacantes de empleo para las distintas actividades de Intermediación laboral que se implementen, como ferias laborales en distintos formatos, despliegues territoriales, entre otros.
7. Sistematizar el trabajo de seguimiento a empresas, vacantes de empleo, derivaciones y colocaciones a puestos de trabajo.
8. Trabajar articuladamente con Orientadores/as Laborales para conocer las necesidades de las empresas en materia de requerimiento de RRHH y realizar vinculaciones pertinentes.
9. Participar en actividades de intermediación laboral convocadas por SENCE donde su experticia técnica sea requerida.