¡Estamos buscando a nuestro/a próximo/a Especialista de Compensaciones y Organización!
Nos encontramos en búsqueda de un/a profesional para desempeñarse en el área de Personas, con foco en la ejecución y mejora de procesos clave relacionados con compensaciones, estructura organizacional y beneficios, contribuyendo a la equidad interna, competitividad externa y cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.
Principales responsabilidades:
Ejecutar y analizar procesos de gestión de compensaciones y revisión de estructuras organizacionales.
Gestionar procesos de revisión salarial.
Realizar evaluación y descripción de cargos, asegurando información actualizada.
Coordinar procesos de evaluación de desempeño y pago de bonos, asegurando cumplimiento de plazos y estándares.
Analizar y proponer beneficios, apoyando la motivación, retención y buen clima laboral.
Participar en el diseño e implementación de proyectos transversales del área.
Si buscas un nuevo desafío en una compañía con presencia internacional y foco en la excelencia en gestión de personas, ¡postula con nosotros!