Importante y reconocida empresa constructora, con sólida experiencia y amplia trayectoria en el mercado, se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Compensaciones para integrarse a su equipo de trabajo.
📌 Objetivo del cargo:
El/la profesional será responsable de realizar análisis de compensaciones y beneficios, desarrollar programas de incentivos y garantizar la equidad salarial dentro de la organización.
🛠? Principales funciones:
Recopilar y evaluar datos salariales internos y externos.
Brindar asesoría a gerentes y colaboradores en temas de compensación.
Coordinar procesos de revisión salarial anual.
Apoyar el diseño de políticas de beneficios e incentivos.
🎯 Requisitos:
Formación profesional en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Psicología o carrera afín.
Experiencia previa en compensaciones, idealmente en empresas del rubro industrial o construcción.
Manejo de Excel avanzado y herramientas de análisis de datos.
Conocimiento de legislación laboral vigente relacionada con remuneraciones.

📍 Condiciones:
Modalidad: Presencial
Jornada: Completa
Ubicación: Comuna de Huechuraba