Únete a un programa de alto impacto social, facilitando el recambio GRATUITO de estufas a leña por sistemas de climatización (Aire Acondicionado) para vecinos de las comunas de Peñaflor, Padre Hurtado y zonas aledañas.

Este es un proyecto de evaluación con una duración definida: desde Noviembre de 2025 hasta Enero de 2026. Ideal para personas proactivas que buscan un empleo dinámico, bien remunerado y con un propósito claro.

¿Qué Ofrecemos?

· Alta Remuneración: Sueldo Base competitivo + un atractivo plan de incentivos variables. Tu ingreso total depende directamente de tu desempeño.
· Transporte Gratuito: Servicio diario de recogida y traslado en minibús desde un punto central en Peñaflor.
· Contrato Temporal: Perfecto para generar ingresos significativos durante el verano.
· Impacto Social: Trabaja en un proyecto que mejora directamente la calidad de vida de las familias.

Tu Perfil (Requisitos Esenciales):

· Experiencia Comprobable: Mínimo 2 año en roles que combinen ventas consultivas (ej: seguros, telecomunicaciones, servicios puerta a puerta) con la recolección de datos o encuestas en terreno.
· Habilidades Comerciales: Demostrada capacidad para calificar prospectos, manejar objeciones y generar confianza con el cliente.
· Disponibilidad Horaria: Total para trabajar de Miércoles a Domingo, de 10:00 a 19:30 hrs. Incluye fines de semana y festivos.
· Resistencia Física: La jornada es en terreno, realizando trabajo puerta a puerta y en módulos/stands.
· Herramienta Propia: Teléfono celular inteligente para el registro digital de leads.

Requisito de Residencia (Excluyente)

Para garantizar la eficiencia operativa del transporte, es imprescindible que residas en:

· Comuna de Peñaflor (Prioridad).
· Sectores con acceso muy rápido al centro de Peñaflor (para facilitar la recogida en el minibús).

Motivo: Contamos con un servicio de minibús que recoge al equipo diariamente en un punto de Peñaflor. La cercanía de los postulantes es clave para el éxito de la operación.