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Posición: Talent Experience Analyst - Área de Reclutamiento y Selección
Entorno: Nuestro cliente es una empresa tecnológica líder en la industria inmobiliaria y construcción, con origen en Chile y una fuerte presencia en toda LATAM. Desarrollamos plataformas SaaS para cada etapa del proceso, contando con un equipo cohesionado, motivado y de excelencia. Valoramos el aporte de cada integrante, promovemos el desarrollo personal y celebramos nuestros logros. Nos basamos en valores de Ética, Calidad, Responsabilidad y Alegría.
Responsabilidades del Cargo:
Mantenimiento de la información personal/profesional de los integrantes de la empresa en LATAM.
Proceso completo de reclutamiento, selección y retención.
Cumplimiento del Onboarding y la experiencia de integro.
Actualización de descriptores de cargo y rentas de mercado.
Planificación y ejecución de estrategias de atracción y retención de talento.
Representación de la empresa en instancias de reclutamiento y convenios para atraer talentos.
Evaluación del clima organizacional y la marca empleadora.
Requerimientos:
Título en Psicología con experiencia en psicología organizacional.
Estudios de coaching.
Más de 2 años de experiencia en reclutamiento y hunting de talentos.
Manejo intermedio de computación y dominio de Excel.
Experiencia en el uso de Jira, Confluence y herramientas de RRHH.
Beneficios:
Salario competitivo: 1.100.000 líquidos.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo flexible y colaborativo.
Amplia gama de beneficios, incluyendo días libres adicionales, seguro complementario de salud, beneficios Betterfly, sistema de canje Passpoint, entre otros.
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