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Empresa Confidencial

Psicólogo Gestión Conductual - VI Región

Descripción del trabajo


Somos una importante empresa dedicada al área de salud y seguridad y nos encontramos en búsqueda de un profesional preparado para enfrentar desafíos en el cargo de Psicólogo Gestión Conductual Nivel 2 en el sector de El Teniente, para un importante proyecto del rubro de Minería.
Responsabilidades:
• Aplicar protocolo de contención y orientación, así también RIIC cuando la contingencia o mandante lo requiera.
• Programar, ejecutar actividades relativas a la transformación cultural en seguridad, esto es, gestión conductual y liderazgo en faena operativa. • Asesorar a las Unidades de Negocio Codelco y EECC en materias de Seguridad Conductual y Comportamental.
• Innovar y proponer mejoras en materias de herramientas relacionadas con la transformación cultural, para la línea operativa o supervisión.
• Monitorear y controlar el cumplimiento de programas, protocolos e instructivos relacionados con la mentalidad y el comportamiento de la división.
• con el comportamiento de la división.
• Preparar y mantener en resguardo cada evidencia que de cumplimiento al Proceso de Seguridad Conductual.
• Generar alertas, mapas de calor, aprendizajes respecto de las tendencias conductuales que arroje la plataforma Zyght.
• Innovar, proponer, autogestionar y movilizar a través de los lideres del proceso en áreas propias y EECC cuando algunos de los indicadores semanales cuenten con alguna debilidad o brecha en su cumplimiento.
Requisitos para el cargo:
-Psicología con mención clínica o comunitaria.

• Licenciatura en psicología mención laboral u organizacional.
• 2 años de experiencia demostrable en faenas mineras y temas relacionados a la gestión del comportamiento humano y ámbito psicosocial.
• Herramientas o conocimientos específicos para realizar sus labores.
• Métodos de gestión de proyectos asociados al comportamiento (matriz de marco lógico, FODA, etc.).
• Manejo de bases de datos y análisis estadísticos. • Métodos cualitativos y cuantitativos. • Gestión del cambio. • Certificación en Primer Auxilio Psicológico (PAP) Competencias necesarias: - Proactividad. - Liderazgo. - Excelente nivel de relaciones interpersonales y resolución de conflictos - Capacidad oratoria - Disposición al trabajo en terreno en faena.

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