Importante empresa de servicios se encuentra en búsqueda de un Analista de Recursos Humanos, con la finalidad de ejecutar y colaborar en las actividades del proceso del área de personas, relacionados a Remuneraciones, Contratación, Finiquitos y tareas administrativas afín, con el objetivo de lograr el cumplimiento de la normativa legal vigente y las políticas fijadas por la empresa.
Requisitos:
Carrera: Contar con estudios técnicos y/o nivel superior en RRHH.
Conocimientos requeridos: Conocimiento de Legislación Laboral. Manejo de programa de remuneraciones y control asistencia.
Experiencia requerida: Al menos 2 años de experiencia en labores de proceso de remuneraciones, contrataciones y finiquito.