Importante empresa del rubro farmacéutico requiere integrar a su equipo de trabajo Analista de Recursos Humanos para apoyo al área de Remuneraciones y Asistencia, se necesita persona con experiencia en ERP TALANA (requisito excluyente).

Requisitos generales:
Pago de remuneraciones con ERP Talana.
Capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo.
Disponibilidad de apoyo en trabajo operativo.
Análisis y generación de reportes situacionales.
Disponibilidad de trabajo en terreno en la R.M. como en regiones.
Estudios Técnico superior o Ingeniería en Recursos Humanos o carrera a fines.
Conocimientos en pagos previsionales, descuentos por créditos, seguro complementario, ausentismo y otros.
Outlook y Office nivel intermedio.
Experiencia en carga de turnos en Talana, seguimiento a registros de asistencia, emisión de permisos, vacaciones, entre otros.
Generación de cartas de amonestación.
Informe a relaciones laborales por no concurrencia de trabajadores.
Tramitación de licencias médicas en portales, físicas, mutualidad, ley Sana, entre otras.
Seguimiento a retornos de permisos y licencias médicas.

Información General
Horario de Lunes a Jueves de 8:00 a 17:30, Viernes de 8:00 a 16:30
Seguro complementario de salud (Contrato Indefinido)
Servicio de casino y bus de traslado.