Wiseplan
Analista Reclutamiento y Selección y Marca Empleadora
Descripción del trabajo
Empresa del rubro de la Salud requiere incorporar a un Analista de Reclutamiento y Selección y Marca Empleadora.
Responsabilidades
Generación de vínculos con instituciones educacionales, que le permitan contar con candidatos idóneos para las posiciones a cubrir. Gestionar la marca empleadora creando y manteniendo una imagen atractiva y positiva de la empresa como empleador, para atraer a candidatos potenciales.
Establecer el proceso de reclutamiento y selección de la empresa.
Identificar las necesidades de contratación, definir perfiles de cargo, realizar la búsqueda de candidatos, gestionar procesos de entrevista y selección.
Mantener una constante comunicación con el cliente interno manteniéndolo al tanto de la gestión de sus necesidades de contratación.
Establecer y mantener un sistema de control de gestión de reclutamiento y selección para monitoreo, avances y cumplimientos.
Requisitos
Psiólogo (a) con al menos tres años de experiencia en reclutamiento y selección
Excel Intermedio
Responsabilidades
Generación de vínculos con instituciones educacionales, que le permitan contar con candidatos idóneos para las posiciones a cubrir. Gestionar la marca empleadora creando y manteniendo una imagen atractiva y positiva de la empresa como empleador, para atraer a candidatos potenciales.
Establecer el proceso de reclutamiento y selección de la empresa.
Identificar las necesidades de contratación, definir perfiles de cargo, realizar la búsqueda de candidatos, gestionar procesos de entrevista y selección.
Mantener una constante comunicación con el cliente interno manteniéndolo al tanto de la gestión de sus necesidades de contratación.
Establecer y mantener un sistema de control de gestión de reclutamiento y selección para monitoreo, avances y cumplimientos.
Requisitos
Psiólogo (a) con al menos tres años de experiencia en reclutamiento y selección
Excel Intermedio
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